名校背景比不上Target School？这几个学校和专业的毕业生正被疯

根据美国薪资网站PayScale的统计，像Facebook这样早期薪水就开到11万美刀的，真的是羡煞旁人！

然而，想要进入这些薪水豪华的名企也不是一件简单的事情。除了自身能力够、GPA够，最好还得是在他们的Target School名单里。

据调查，来自Target School的学生，获得面试的机会比普通网申多70%；平均超过75%拿到顶级公司Offers的申请者，都是来自Target School。

Target School是什么？

Target School指的是那些顶级名企会率先投放招聘资源、优先考虑的目标学校。企业往往会额外关注自己的Target School，到了招聘季还会进校招聘，又称为On-Campus Recruiting。

另外还有一种叫做Semi-Target School的半目标学校。企业也会认可来自这些学校学生的简历，也会来做校招，但能拿到面试机会的到不如Target School的同学多，而且大多数职位也是处于中后台。

另外，自然还有Non-Target School—非目标学校。如果自己学校不在企业的list上，并不意味着没有录取机会，只不过学生需要花更多的精力在争取第一轮面试机会上。

Target school有什么优势？

相对来说，Target School的学生拥有更多的招聘优势。九月学期开始，公司会派团队到Target School进行宣讲，学生还可以通过校园内部网站投递简历，自然能得到HR更多的关注。

同时，Target School的学生还能被分配更多面试机会。对于企业校招来说，他们一般会事先决定好给每个学校多少个面试机会，来便于筛选。如果是Target School，自然能分配到更多的名额。有些公司的HR还会亲自到Target School校园附近进行面试，这种重视程度不言而喻。

此外，Target School的学生也拥有更多的Networking机会。Target School的学生更容易进入目标企业，校友网络庞大，学生就更有机会与内部员工建立联系，获得内推的渠道也更多。

此外，很多国际大公司招聘环节都会有Pre-Interview Dinner，请进入终面环节的学生参加面试前一天的晚餐聚会，Target School学生打打校友牌，也更容易吃出个offer。

Pre-Interview Dinner

民企的Target School是哪些？

1、投资银行

投行有target school，是众所周知的事情。根据服务于国际金融人才招聘平台——eFinancialCareers的数据，在花旗银行、德意志银行、美银美林、摩根大通、瑞信、瑞银、麦格理证券、星展银行这全球八大投行中，伦敦政治经济学院、哥伦比亚大学和宾夕法尼亚大学的学生最有可能被提供“有趣”又高薪的前台工作。

特别是在并购方面，这三所大学占有绝对领导地位，接近30％的毕业生都在这块领域工作。

而法国最顶尖且最富盛名的工程师大学—巴黎综合理工大学，则是向衍生品交易输送生源的学校，比例高达22％；卡耐基梅隆大学也有较大比例的投行毕业生是服务于衍生品部门的。

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2、会计事务所

想进入四大会计事务所，也不容易。如果不属于四大的target school，想要进四大要么是通过寒暑假实习拿下return offer，要么是被内推，成功概率会高一点。

而能够更容易拿到return offer或者内推的前提就是：你是不是target school 的学生。学校对口，校友也多，往往能成为你求职路上很重要的一块敲门砖。

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以上数据整理于LinkedIn 和 Accounting School Review官网，没想到宾州州立大学如此独占鳌头，巴鲁克学院、伊利诺伊大学香槟分校、南加州大学紧随其后。这些学校在四大工作的校友多、人脉广，学生更容易与学长学姐进行networking，拿下四大offer的几率也是大大提高。

3、互联网公司

如今，能在顶级的科技公司，那也是钱途光明。根据在线职业教育平台Paysa收集的286,000份来自全球百强科技公司成员的简历，发现：如果想加入Facebook和谷歌这样的公司，美国西海岸的大学是首选。

华盛顿大学是最常出现在科技公司员工的简历里的学校，此在西雅图，微软6.5%的员工来自华盛顿大学，而斯坦福大学毕业生站谷歌总部员工的5.4%；在在旧金山，Yelp的员工有11%来自加州大学伯克利分校。不得不说，学校跟公司之间的近距离位置给学生极好的就业创造条件。

不过东海岸也不是没有科技公司的人才基地，卡内基梅隆大学是进入科技业的最好渠道。